'5 günlük izin alan memurun yıllık izninden kaç gün düşülmelidir?' "11Şubat2008Pazartesigünündenitibaren5günizinalanmemurun18Şubat2008pazartesigünügörevebaşladığında,yıllıkizindenkaçgündüşülmelidir?Cumartesi-pazargünlerideyıllıkizinsüresindensayılırmı?Cevabınıziçinteşekkürederim."MahmutY.-İstanbul
Devlet Memurları Kanunu'nun 103'üncü maddesinde; yıllık izinlerin amirin uygun bulacağı zamanlarda toptan veya ihtiyaca göre kısım kısım kullanabileceği, birbirini izleyen 2 yılın izninin bir arada verilebileceği, cari yıl ile bir önceki yıl hariç önceki yıllara ait kullanılmayan izin haklarının düşeceği belirtilmektedir.
Haftasonudahildeğildir 5 günlük yıllık izin talebinde bulunan dev let memurunun yıllık iznine, tatil olarak belirlenen ve yıllık izin süresinin içerisinde kalmayan cumartesi ve pazar günlerinin dahil edilmesi mümkün bulunmamaktadır. Bu itibarla 11 Şubat 2008 Pazartesi günü itibarıyla 5 gün izin alan memurun ertesi hafta pazartesi günü göreve başladığında yıllık izin süresinden 5 gün düşülmesi gerekmektedir.
Yetkileribulunmuyor Ancak bazı kamu kurum ve kuruluşları, memurun yıllık izin süresine cumartesi ve pazar gününü de dahil ederek yıllık izinden 5 gün yerine 7 gün düşmektedir. Bu yanlış bir uygulama olup kamu kurum ve kuruluşlarının bu şekilde herhangi bir yetkisi bulunmamaktadır.
Servisi 
